対象 | 2025年4月入社可能な方 |
募集学科 | 電気、電子、情報、機械、物理、光学、化学、化学工学、材料、バイオなど |
職種 | 技術系:射出成形機における金型設計・更新 |
初任給 | 大学院:217,000円 大 学:207,000円 短大・高専修:197,000円 |
賞与 | 年2回(7月・12月)4ヶ月 |
昇給 | 年1回(4月) |
諸手当 | 住宅手当、家族手当、通勤手当など ※規則条件による |
退職金 | 退職金支給(確定拠出型年金含む) ※支給要件あり |
勤務時間 | 定時勤務/8:30~17:15 |
休日休暇 | 年間休日120日、GW・夏季・年末年始連休、リフレッシュ休暇 結婚休暇、育児・介護休業制度、他特別休暇 |
勤務地 | 本社(山梨県甲府市上条新居町300) |
福利厚生 | セキスイ健保、団体保険取扱い、財形貯蓄確定拠出年金(401k)、 住宅手当、家族手当、通勤手当、資格取得一時祝金、 リフレッシュ休暇制度、フレックスタイム制度、社内給食、制服貸与 |
人材教育 | 積水化学グループ新入社員教育、階層別教育、各種検定免許取得斡旋 人材公募制度 など |
応募方法 |
対象 | 2025年4月入社可能な方 |
募集学科 | 不問 |
職種 | 成形オペレーター製品回収 機械オペレーターとして、製品生産および交替勤務での製品回収 |
初任給 | 182,000円 |
賞与 | 年2回(7月・12月)4ヶ月 |
昇給 | 年1回(4月) |
諸手当 | 住宅手当、家族手当、通勤手当、交替手当など ※規則条件による |
退職金 | 退職金支給(確定拠出型年金含む) ※支給要件あり |
勤務時間 | 定時勤務/8:30~17:15 交替勤務/7:45~15:45、15:30~23:15、23:00~8:00 ※交替勤務はシフト勤務 |
休日休暇 | 年間休日120日、GW・夏季・年末年始連休、リフレッシュ休暇 結婚休暇、育児・介護休業制度、他特別休暇 |
勤務地 | 本社(山梨県甲府市上条新居町300) |
福利厚生 | セキスイ健保、団体保険取扱い、財形貯蓄確定拠出年金(401k)、 住宅手当、家族手当、通勤手当、資格取得一時祝金、 リフレッシュ休暇制度、フレックスタイム制度、社内給食、制服貸与 |
人材教育 | 積水化学グループ新入社員教育、階層別教育、各種検定免許取得斡旋 人材公募制度 など |
応募方法 |
現在は、応募者の方と日程調整の上、都度企業説明会を行っております。
ぜひ遠慮なくお問い合わせください。
リクルートが実施しております適性検査を実施しております。
基本的には個人面接を実施しております。
募集職種に対し応募人数が多い場合は、人事面接のみ集団面接を実施する可能性はございます。
学部・学科の限定はございません。募集職種によっては、限定される場合もございますので、募集要項をご確認ください。
募集要項に職種に応じて募集学科を記載しております。
選考基準の対象になりますので、募集要項の詳細をご確認ください。
もちろんあります。弊社では様々な国籍の従業員がご活躍しております。
ただし、特別な選考方法はなく、募集要項に記載のある内容で選考を進んでいただきます。
弊社では、性別関係なく多くの社員が幅広い職種で活躍しています。
社員をサポートする育児休業などの各種制度も整っており、結婚・出産後も活躍できる環境となっております。
試用期間は3か月です。試用期間中の待遇に変動はございません。
採用に至る過程、各部署のニーズ、適性、そして入社の直前に実施する配属面談をもとに決定します。
弊社にはさまざまな部署があるため、異動の可能性はございます。
必ず異動するわけではございませんが、体制変更やご本人の適性、キャリアップの過程において人事異動がございます。
基本的に大きな違いはございません。
面接については、専門性を含めた内容をお聞きすることもございます。
配属先は前述の通り、適性等を考慮し決定します。
入社1ヶ月~2カ月後に配属となります。
まずは、積水化学グループおよび自社での新入社員研修を受けて頂き、働くうえでのマナーおよび会社の基礎知識を学んで頂きます。
社内イベントも実施しており、社長をはじめ社員同士のコミュニケーションは活発です。
若手社員は配属先でのブラザー・シスター制度もございますので、業務中のフォロー体制も整えております。
積水化学グループでは、働き方改革を推進し残業時間の削減に努めています。配属先や時期により残業は発生しますが、月平均10~18時間以内となっております。
入社前に取っておくべき資格はございません。
入社後に必要となる資格は業務指示により取得していただく予定です。
(射出成形技能検定等)
必ずしも必要ではございませんが、公共交通機関が不便な土地柄です。
取得することをお薦め致します。
通勤は徒歩、自転車、バイクでも可能です。
もちろんできます。女性社員には母体保護の観点から産前産後休業等もございます。
また社内では、育児休業制度・短時間勤務制度などもございますので、男性社員・女性社員共に仕事と家庭の両立が可能です。
住宅手当や家族手当のほかに、財形貯蓄などの福利厚生もございます。
詳細は、「Yamanashi SEKISUI DATA」もしくは募集要項をご確認ください。
積水化学やグループ会社と連携した事業体制がございます。キャリアアップやスキルアップを目的とした研修にもグループ各社が参加でき、積水化学グループ一体となって100年経っても存在感のある企業グループであり続けることを目指しています。また、グループ会社への出向も繋がりの一つです。